博才劳务派遣联系电话-劳务派遣办理公司-涉县劳务派遣外包

劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。随着1995年<劳动法>的实施，劳务派遣外包服务费，我国已经消除‘正式工’、‘’的二元用工体制。劳务派遣的---，涉县劳务派遣外包，导致了新的二元用工体制。<劳动合同法>实施后，出现了新的‘正式员工’、‘被派遣劳动者’二元用工体制。

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<劳动合同法>第66条规定：“第六十六条   劳动合同用工是的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。前款规定的临时性工作岗位是指存续时间不超过六个月的岗位；辅助性工作岗位是指为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位。

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